本人来到江南好几个月了，细数江渝三宗罪
第一:说到代打卡，整个公司跟主管关系好的，那个不是代打卡？公司12点上班，敢问江渝可有一天准时来到公司？为什么他的考勤永远没有迟到？
第二;原江南，开云公司天天说以人为本，以谁为本？人事市场本来就不好做，敢问江渝一个月30个入职人数，都是推广，有没有猫腻呢？之前让人事给推广1部9部11部招人，说好一个推广挂一个内推。结果没有一个人拿到他的内推，自己吃的饱饱的，以前一个抠的100p要计较的人，现在欺上瞒下，贪污公司钱财，个人又购买了埃尔法，潜规则女下属，难道开云集团就这样放任吗？
第三:说一说口碑问题，我的原组长白菜，他本人跟江渝属于一样的操作，但是人家从不克扣员工的内推，该给的钱一样会给，我刚来到公司就听江渝他们经常议论白菜，说白菜吃相太难看了，而你呢江渝，吃的更难看了吧？还好意思让加班，你的人有几个自己招的？真不要脸。不仅答应的内推不挂，还抢手下人的人选，给女人事挂，表面正经，内地里十分的好色
我只是想要一个公道，此事不解决，下一个就讲一讲江渝贪污的靠山布丁
江南体育华泰八楼，很多洗地的，说江渝本人非常好，很伟大，激动的自己都快高潮了
第一:江渝的钱从哪里来？为什么每个月可以几十个人入职因为他不是一个人在招人，而是联合推广部门领导，那么多推广一个人认识一个朋友，那就是几百个推广为什么推广领导愿意给他招人呢？第一是江渝和推广部门谈好了，人事招聘一个，给江渝返还一个内推，内推就是相当于部门谈好的人选，挂在江渝的名下，大家都好奇推广部门要人事先付出，江渝还是有能力的，这就是他不要脸的地方，他也答应给人事，一个直招，一个内推，但是直招完成，内推全部挂给自己美名其曰公司不让这样操作，而现在推广部门也发现江渝没有直招了，但是还愿意给他人选，还不是为了人事的提成江南公司一个月达到8个人以上，提成从4000变成8000而这么大的集团，就算是啃上一年两年，也难以发现，九牛上面的毛尖尖客户杀不动，只能啃集团喽
第二:虚报集团报销费用，大家都好奇，只是啃集团钱，怎么可以如此花天酒地？只能说明你们太年轻了众所周知公司有招聘国内人来菲的预算，各个公司不一样，从2万到3万不等，而江渝如此机智的黑心领导又怎会不知道？来菲律宾的渠道，他找了黑心旅行社，做假账，假单子，今年中旬来菲，费用最多1万5他报给公司3万，求职者还没有工作，就给他贡献了1万5的收入，每个月和某些部门狼狈为奸，100个求职者来菲就是150万，现在应该很多让江渝操作从国内来的江南狗推在看，你们自己问问自己来菲的费用是多少，扪心自问，这个价格你们愿意认吗？被坑钱的人事们，你们还愿意沉默吗？
